Jesteśmy najlepsi

Aktualności

Aenean sagittis mattis purus ut hendrerit. Mauris felis magna, cursus in venenatis ac, vehicula eu massa. Quisque nunc velit, pulvinar nec iaculis id, scelerisque in diam. Sed ut turpis velit. Integer dictum urna iaculis vestibulum finibus. Etiam tempus dictum rhoncus. Nam vel semper eros. Ut molestie sit amet sapien vitae semper. Pellentesque habitant morbi tristique senectus et netus et malesuada fames ac turpis egestas. 

24 października 2016
  Według przepisów polskiego prawa niedozwoloną jest reklama trunków alkoholowych. Stąd określenie „trunki”, bo nie...
15 października 2016
Ubezpieczona niania   Umowa uaktywniająca – pod tym stwierdzeniem mieści się idea legalnego zatrudnienia niani,...

    Więcej informacji pod numerem:

    22 125 49 75

    Umów się już dziś.
    Umów się już dziś.

     

    Zadzwoń do nas:

    +48 22 125 49 75

    Aktualności

    Ubezpieczona niania

     

    Umowa uaktywniająca – pod tym stwierdzeniem mieści się idea legalnego zatrudnienia niani, której składkę emerytalną i ubezpieczenie społeczne i zdrowotne opłaci Skarb Państwa. Jak to się dzieje?

    Umowa uaktywniająca to umowa Zlecenia z osoba, która sprawuje opiekę nad dzieckiem w wieku od 20tyg do 3 lat (Ew. do 4 lat, gdy nie ma możliwości zapewnienia opieki przedszkolnej).

    Zawarcie umowy uaktywniającej jest korzystne dla obu stron – po pierwsze obie strony są zapewnione ustalonymi zasadami współpracy i obydwie strony zobowiązują się do wypełniania obowiązków w niej zawartych. Po drugie jest to opcja legalnego zatrudnienia na konkretnych zasadach. Po trzecie – równie ważne – niania ma opłacane przez Skarb Państwa składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne, składki emerytalne, a także w momencie zakończenia współpracy – ma prawo do zasiłku dla bezrobotnych bez względu na to, że nie były odprowadzane składki do Funduszu Pracy.

    Warunkiem uzyskania zasiłku jest przepracowanie min. 1 rok w charakterze opiekunki zatrudnionej na umowie uaktywniającej.

    Nianią w przypadku umowy uaktywniającej nie może być rodzic dziecka (nawet jeśli rodzice dziecka nie żyją ze sobą w związku), ale może to być babcia, dziadek, ciotki, wujkowie.

    Aby niania uzyskała ubezpieczenie pokrywane  z budżetu państwa, rodzic, który jest płatnikiem składek, musi zgłosić fakt ZUSowi poprzez wypełnienie formularza ZUS ZUA.

    Ubezpieczona Niania

    15 października 2016
    24 października 2016
      Według przepisów polskiego prawa niedozwoloną jest reklama trunków alkoholowych. Stąd określenie „trunki”, bo nie...
    15 października 2016
    Ubezpieczona niania   Umowa uaktywniająca – pod tym stwierdzeniem mieści się idea legalnego zatrudnienia niani,...

    Millennium: PL 04 1160 2202 0000 0002 8399 1900

    NIP: 6171520270
    REGON: 361904199